我现在就职于一家专业生产PS板材的公司,工作任务就是销售PS板材,想想现在满意工作,再忆起我的第一份工作,就不由得感慨万千. 在早好几年,进一间好的公司工作,远比现在艰难得多.记忆犹新的是我第一次的应聘,只招几名普工,但来应聘的人员却是相当多.用黑压压的人群来形容也不为过.就算是领一张招工表都相当不易.也算我是好彩吧.在招聘中,竟然能过关崭将一级一级的通过了.这份工作来得相当不易,虽是普工,但我也倍感珍惜.

    在工作中,我兢兢业业,有幸得到总经理的赏识,工作不久,我就由普工升到了文员.负责管帐,与出货资料.

    我的工作量非常之大,尤其是出货的时候,我更是忙得连喝杯水的时间都没有.较之其他文员,我的工作可是辛苦多了.加班加点是常事.但也由此,学到相当多的知识.

    在我升职不久,又有一位文员因人事调动,公司从外面招了一位新人进来,来接替她的工作.新来的同事.可能是后台关系才进来的吧,什么都不懂,工作效率低得不得了,但人就长得相当漂亮.这可苦了我们这班同事,她所做不完了,或者做不好的,全都分摊在我们身上了.本来我的工作量就已经相当大了,再加上新的任务,苦不堪言啊!

    这天,我照例早早的来到公司,抓紧时间把手头上工作做好安排.开始新的一天的冲刺.说真的,一天的时间还真是充实,不知不觉,就快到了下班时间.我手上的活还只做了三分之一.看来,今晚又逃不过加班了.就在我认命的时候,我的主管在问我了

    "小张,那份报表怎么没有交到总经理那?"

    "我今天实在忙,你就叫她自己做吧,不懂的就问我,行吗?"

    "我安排你做,你就得做,用不着你来教我?"主管的语气少了以前的温和,

    "但你没看到我现在手头上的活还有一大堆吗?自己份内的工作都没做好,还要先做好附加的工作?"我也有点不悦了.因以前同主管的关系也不算差,也就把心中的话直倒了出来.

    "我不管其中的过程,我只要结果,你在下午上班的时候,把这份报表给做好."

    "连我中午休息的时间也剥夺了?对不起,我做不到!"固执的我不肯低头.

    "属下应无条件服成上司的安排?就算是无理的,你也得必须去做!"主管从嘴里冰冷冷的吐出这句话.

    我委屈的眼泪直在眼眶里打转,但倔强着不让它滴落下来.我也不管后果怎样,下班第一个冲出了办公室,在食堂里慢吞吞的吃完饭,与同事无聊的在公司外面转圈,就是不愿进办公室.直到上班的钟声敲响.

    虽然我的坚持赢得了胜利,但最终尝到了苦果.虽然那次主管没有做出实际的惩罚,但在以后的工作当中,我时不时的会遭到不公平的待遇.好几次的加薪,升职都与我擦肩而过.

    就因为我未无条件的服从上司的安排,导致我独自吞下苦果.这是职场的潜规则吗?这就是职场中的军令如山倒吗?到现在,我也不知道,我的那次坚持是对还是错.我应该要妥协上司的无理的安排吗?希望朋友们能给我解答......